MiLprogrammet för erfarna chefer

MiLprogrammet för erfarna chefer

MiLprogrammet för erfarna chefer vänder sig till dig som är chef på ledningsgruppsnivå, driver frågor av strategisk karaktär och leder förändringsprocesser.

Programmet ger dig inspiration och verktyg för att vidareutveckla både dig själv och den verksamhet du är ansvarig för. Det ger dig också en möjlighet att stanna upp och reflektera över var du finns i livet och vart du är på väg som individ.

Programmet kommer att öka din förmåga att utveckla din ledningsgrupp, driva förändringsprocesser, arbeta med strategi- och affärsutveckling samt skapa synergier mellan olika delar av din verksamhet. Det är deltagarns verklighet som är navet i programmet och till detta kopplas aktuella teorier och kreativa lärprocesser.

Här får du också möjlighet att utveckla ett nätverk av kollegor från andra organisationer.

Du har troligen en roll som VD, affärsområdeschef, divisionschef, verksamhetschef, chef i stabsfunktion eller motsvarande. Du har 5-15 år i ledande befattningar och höga krav på att den tid som investeras i ett utvecklingsprogram ska ge resultat i form av ökad självinsikt, ett breddat omvärldsperspektiv, effekter i din verksamhet och ett nytt nätverk.

Du fördjupar din självinsikt

• Ökad insikt om dina drivkrafter, värderingar, styrkor och svagheter.

• Förmåga att reflektera, vidareutveckla och förstärka dig själv och ditt ledarskap.

• Ökad tillit och förmåga att delegera samt leda i osäkerhet.

Du utvecklar ditt strategiska ledarskap kopplat till verksamhets- och affärsutveckling

• Modeller och verktyg för strategi- och organisationsutveckling.

• Ökad förmåga att agera strategiskt – att välja riktning för dig och din verksamhet.

• Ökad förståelse för innovation, visions- och affärsutveckling.

Du utvecklar din förmåga att leda och kommunicera

• Ökad förmåga att leda och skapa delaktighet i förändringsprocesser.

• Kommunikationsträning – att ”ta scenen” och förmedla budskap.

• Förmåga att utveckla väl fungerande ledningsgrupper och hantera grupprocesser.

Du utvecklar ditt omvärldsperspektiv och gör avtryck i din egen organisation 

• Utveckling av din förmåga att se nya perspektiv och tendenser i omvärlden.

• Inblick i andra företag och organisationer samt ökad kulturförståelse.

• Kunskap, kontakter och genomförande av affärsuppdrag i Kina.

”Jag har blivit tryggare och säkrare som individ och som ledare. Jag har fått lära känna många fantastiska människor. I mitt ledarskap har jag infört ett antal nya verktyg och metoder. Efter ledarskapsprogrammet strukturerade jag om hur vi arbetade i ledningsgruppen.”

Per Krokstäde, Project Manager IKEA Service Office Taastrup

"Den kunskap och feedback jag fått i MiLprogrammet har direkt påverkat mitt ledarskap. Jag har fått innovativa metoder inom strategi och kommunikation som har fört både mig och min verksamhet framåt. Jag använder mycket mer tid till att reflektera nu än tidigare. Jag värdesätter det och kan direkt dra nytta av det i mitt beslutsfattande.”

Gunnar Mensner, Regionbankchef, DnB NOR

”Skratt, tårar, tankar, frustration, förhoppning, glädje, genombrott, ärlighet, eftertanke, framåtanda, förväntning...allt detta och mycket mer har präglat vad MEC egentligen är! MEC innehåller i stort sett allt och skapar därmed en mycket står belåtenhet för vad jag som ledare idag bär med mig. MEC-investeringen är för evigt och kan aldrig tas ifrån mig. MiL har verkligen hittat ett starkt vinnande koncept som engagerar och levererar! STORT TACK.”

Johan Larsson, Country Manager, Kährs  

”Under kommunikationsträningen fick jag klart för mig vikten av vad man säger, hur man säger det och hur man framför det med "hela själen". Det var mycket bra.”

Mats Rolf, Chef Personskador, Länsförsäkringar Skåne 

”ARL fungerar verkligen...ett ytterst komplett (och komplext) program där jag getts möjligheten att ta till mig just de delar i min utveckling som är i behov av förbättring. Detta samtidigt som det har varit ett privilegium att följa andras utveckling.”

Matts Borgström, Förvaltningschef, Fastighets AB Briggen

”Jag använder reflektion metodiskt i mitt liv nu. Det i sig gör att mycket i det professionella livet så väl som i det privata tar sig andra former. Reflektionen driver, för mig, förändring.”

Marcus Claesson, VD, Decido AB

”Jag har fått ett större inre lugn som gör att jag hanterar vardagliga utmaningar annorlunda gentemot tidigare. Jag behåller min flexibilitet i högre grad och har en större förståelse för olikheter. Begreppet "Alla är olika" har fått en konkretare innebörd för mig vilket gör att jag till del arbetar annorlunda med processer idag än tidigare. Jag designar möten i mycket högre utsträckning än tidigare och väljer mitt deltagande i högre grad.”

Cecilia Lejon, Verksamhetschef, Trelleborgs Kommun

MiLprogrammet för erfarna chefer utgår från din ledarsituation. Det är deltagarnas verklighet
som är navet i programmet och till detta kopplas aktuella teorier och verktyg. Programmet består också av en rad olika kreativa och effektiva utvecklingsformer, t.ex. team- och organisationsövningar. Allt för att säkra verklig och påtaglig skillnad för dig och din verksamhet.

SEK 174 000 för medlemsföretag
SEK 188 000 för övriga

Priser exklusive moms