|
Sammanfattning
![]()
![]() |
|
|||||||||||||
På den här kursen lär du dig spara tid, energi och pengar genom att hantera konflikter snabbt, smidigt och på rätt sätt. Deltagarantalet är begränsat för att vi verkligen skall kunna jobba på djupet så att du får med dig konkreta verktyg tillbaka till din arbetsplats.
OBS - Datum som gäller 7-8 juni 2012!
Lär dig förstå orsakerna bakom konflikter och få verktyg för att agera korrekt
Konflikter är i det närmaste oundvikliga. Ändå är det lätt att känna sig obekväm när de uppstår. När är det rätt att agera? Hur fort skall du ta tag i en situation och när kan du låta den lösa sig av sig själv? Och hur skall du agera när du behöver medla mellan två parter, utan att ta över situationen? Sätt av två dagar som ger dig konkreta och praktiska verktyg för dessa och många fler frågor.
Varför en kurs bara för kvinnor?
Både män och kvinnor hamnar i konflikter med andra. Förutom att få all den grundläggande kunskap om konflikthantering, kommunikation, feedback, svåra samtal och medling som är avgörande för god konflikthantering så får du här något mer. På kursen sätter vi nämligen fokus på de aspekter av konflikter som kvinnor får bemöta. Hur män reagerar på kvinnor med makt? Härskartekniker? Hur du blir tagen på allvar när du blir utsatt för osynliggörande och förlöjligande! Vikten av att skapa nätverk för sig själv där man blir lyft och stöttad. Se fram emot två dagar som stärker dig i din yrkesroll!
Vad får du ut av att gå kursen:
· Lär dig förstå orsakerna bakom konflikter och få verktyg för att agera korrekt i riktig tid.
· Du får kunskap om vanliga härskartekniker och hur du skall agera när du blir utsatt för dem.
· Kommunikation är A och O — utveckla kommunikationen i arbetsgruppen och skapa ett konstruktivt klimat.
· Du utvecklar din förmåga att medla i konflikter utan att ta över problemet.
· Du får verktyg för att utveckla din roll som ledare genom att bli tydlig med gränserna för ditt ansvar som chef.
· Du får insikter i din roll i konflikten samt hur du bemöter din egen konflikträdsla och vågar ta tag i problemen direkt.
Begränsat deltagarantal
För att garantera att du får maximalt utbyte av kursen så har vi begränsat deltagarantalet till 12 personer. Det gör att ni verkligen hinner gå på djupet av ämnet. Så att du är säker på att du har den kunskap och de verktyg du behöver för att veta hur du skall agera nästa gång du behöver ta tag i en konflikt.
Confex Sverige AB erbjuder utbildningar inom bland annat ledarskap, konflikthantering och kontor och administration.
Confex Sverige AB är det svenska dotterbolaget i Confexgruppen, som är Skandinaviens ledande kurs- och konferensarrangör. Vi erbjuder utbildningar för en mängd olika branscher inom såväl offentlig som privat sektor.
Confex utvecklar alla kurser och konferenser från idé till genomförande själva, och bakom varje program ligger ett omfattande researcharbete av målgruppens behov för att hitta rätt ämnen och föredragshållare. Confex målsättning är att du, efter utbildningen, skall komma tillbaka till ditt arbete med praktiska färdigheter och fördjupade kunskaper, uppdaterad på nyheter, trender och utveckling inom din bransch.
» Mer information om Confex eller deras öppna utbildningar, gör en kostnadsfri intresseanmälan nedan!
Samtliga av våra utbildningar kan även genomföras företagsinternt.
» Mer information om Confex Företagsanpassade utbildningar
För att beställa information om Konflikthantering för kvinnor, fyll i följande uppgifter: